Feedback geben und nehmen
Hintergrund:
Die Kompetenz, Feedback zu geben und zu nehmen, ist eine der wichtigsten Komponenten der Kommunikation. Heutzutage ist das Feedbackverfahren ein Bestandteil des Konzeptes des Führens durch Zielsetzung und Rückmeldung.
Inhalt:
Grundlage der Kommunikation; Kommunikationsmodelle; Grundlage des konstruktiven Feedbacks; Formen des Feedbacks; Feedbacks in der Gesprächsführung; Vorbereiten und Durchführung des kritischen Feedbacks
Das Seminar ist Bestandteil der modularen Programme “Neu in der Führung“
Seminartermine
14.02.2020 / 17:00 – 15.02.2020 / 17:00 München
22.05.2020 / 17:00 – 23.05.2020 / 17:00 Heidelberg
Dauer:
1,5 Tage, insgesamt 12 UE
Investition:
300€
- Sozialkompetenz
- Methodenkompetenz
- Sachkompetenz
- Selbstkompetenz